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24卒の就活生です。先日内定をいただきましたがその企業は年間休日107日+有給最低5日です。ブラックでしょうか?一応経済産業省のホワイト500?に認定されてるらしいんですけど辞退した方がいいと思いますか?
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サービス業だと普通ですし、そんなこと受ける前に事前に調べればわかると思いますが…。 別にそれでブラックとは限らないです。マイナス要素多いですよ。何でもすぐにブラックと判断する前に自分にとってどうなのかを分析することが大切です。私的には休みだけでは辞退するほどではありません。
普通の会社だとおもいますが これでブラックとか、言っているんじゃ、 働くところないよ
ブラックからしか内定取れない人は結局数年後には非正規になるんでどちらでもいいんじゃないですかね…好きな時に休んで嫌なことはしない、責任もない仕事ってバイトだけですがそれでも生きていけるのでそういう選択もありです。
祝日も休めない会社は入社したくない。
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