前提として仕事に対する考え方は人それぞれと思います。 全体を把握して計画たててから取り組む人 目の前の作業を一つずつ解決していく人 言われた事のみ作業する人 どれが良いとかは確定出来ません。人それぞれやり方で効率や評価も違うので。 少なからず、質問者さんくらい仕事に関して悩めるって事は責任感が人一倍高いか、他人から悪く見られたくないか。どちらかかと思うのですが。 どちらにしても人一人がやれる事は限られてます。 雇用している側としては知りたいのは出来るか出来ないかです。 無理なら無理と言えるようにした方が良いです。自分にとっても相手にとっても。但し、嫌だから無理とは言わない方が良いです。 まずは自分がどれだけ出来るのか把握する事から始めて1日の分量を明確にする事だと思います。 たまに「今日中にこれやっておいて」と言う上司いますが、 そんな上司は自分能力の事を良く知っているか計画性の無いアホのどちらか。 出来るなら良いけど、無理なら無理って言って良いです。出来ない事は了承しないで良いです。出来なくて困るのは上司なので。 別目線の考えですが私の場合は今日中に必要な理由をまず最初に聞きます。大抵今日中じゃなくて良い業務でした。 色々書きましたが、自分の能力でやれる事はやってる自信が持てるようになれば悩まなくなると思います。 自分自身を見極める事をお勧めします。
いっぱいいっぱいなのではないですか??仕事が、出来ないから、とかではないです。向き不向きもあり、今の仕事や職場環境はあなたにはプレッシャーなのでしょう。 まだお若いんですかね?いろんな職場に行ってみてください‥自分に合う仕事が見つかりますように
鬱だからです。 無理せずに病院に行ってください。
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