退職 今月末に、7月末で退職したいことを会社に言う予定です。

Question

退職

今月末に、7月末で退職したいことを会社に言う予定です。工場の事務をしているのですが、上司が原因で辞めたいため、先に本社の専務に言おうと思っているのですが、就業規則にはまずは直属の上司に言うと書いてありました。

正直とても言いにくく、そもそも二人になれる時間がありません。

専務に言ってからはしっかりと言おうと思ってはいますが、これは大丈夫なのでしょうか？

Answer 1

私は、先に相談し易い方に相談してからお話を進めた方が良いと思います。
まずは上司にというのは、あくまで就業規則上の形式的な物ですよね？
形式に沿えば良いというものでは無いと思います。
もちろん最終的にはその上司とお話しなくてはならないでしょうし、気まずい場面もあるかもしれませんが・・・
その前に専務さんに「どういう流れにしたら円満退社できるか」というのを相談するのは有りでしょう。

Answer 2

労基署に相談したら良いと思います。パワハラ、モラハラなどがあれば会社側に責任追及できるんじゃないかな。

Answer 3

一応二つの選択肢がある状況ですから相談という形で話を進めて流れから辞めようと思ってますで良いのかと思います。

それで上司にと言われてからでも。

そうなると上司に言うということは絶対なので、諦めもつきますよ

Answer 4

規定通りにが良いと思いますよ。
というか飛ばして行くと、その上司も「把握してないのかね」となり、顔潰れるでしょうね。

直属の上司、はどこもそうですよ。

あと数ヶ月ですから。
割り切りましょう。