転勤させてくれない会社について。 夫30代勤務歴6ー7年。 佐○急便に正社員として勤めています。

Question

転勤させてくれない会社について。

夫30代勤務歴6ー7年。
佐○急便に正社員として勤めています。先月籍を入れましたが、籍を入れる1、2年ほど前から転勤希望を出しているのに一向に転勤をさせてくれないようです。

夫が希望している転勤先は1つの営業所ではなく、例えば九州内なら九州内のどこかの営業所と広めの範囲に希望を出しています。
転勤理由は、結婚を機にうちの実家の横の家に住み手が空いている際に仕事を手伝ったりしてもらう為です。
いわゆる家庭の事情といったところでしょうか。
あまりに転勤の話が進まないため、
父が家から通える範囲の営業所に何件か問い合わせをしたところ、同じ仕事内容で職員に空きがあるとのことでした。
空きがある営業所があるのに転勤の話が何年も一向にないってさすがにおかしいですよね？
転勤の要請等をするのは人事課ではなく、
直属の課長に要請や呼びかけをしてもらうそうです。
課長に何度か進歩状況を確認しているそうですが、進んでるから安心して、という回答のみで例えば○○営業所はダメだったよなど詳細がなかったので怪しいと思っていました。

確かに傍から見ればすぐに転勤しなければならない理由ではないかもしれませんがこちらは待つことしかできないのでしょうか。。
一応人事異動等は今月末にあるとのことです。
何かいい方法などあればぜひ教えていただきたいです。
よろしくお願いいたします。

Answer 1

佐川は転勤を本人の希望で決められる制度があります。これが佐川の
特徴というか強みとして社外にもアピールしています。

会社の約束なので、当然転勤先を希望すれば会社は対応をします。
ただし、転勤先のフィールドスタッフに空きがない場合は、少し待た
される場合もありますが割とスムーズに対応してもらえます。

希望先に空きがあるのに転勤できないというのは特殊な事情がない限
り無いと思いますよ。もしかしたら、上司が握りつぶしている可能性
もあるので人事に確認した方が良いでしょう。

Answer 2

＞父が家から通える範囲の営業所に何件か問い合わせをしたところ、同じ仕事内容で職員に空きがあるとのことでした。

社員でもないお父様が、ご主人の会社に電話して確認したということですか？もしそうなら、お父様も、お父様を止めない質問者さんも非常識だと思います。

転勤は希望すればできるわけではないし、希望した場所に行けるとも限りません。そんなに家庭の都合に合わせたいなら、転職するしかないと思いますよ。