内定の決まった会社が不祥事を起こして世間から大バッシングを受けています。 その不祥事のせいで会社が潰れたり従業員が損害を…

Question

内定の決まった会社が不祥事を起こして世間から大バッシングを受けています。
その不祥事のせいで会社が潰れたり従業員が損害を受けた場合に気をつけた方が良いこと（失業保険を貰うなど）はありますか。曖昧な質問で申し訳ありません。

以下、詳細です。

この件は私自身でなく、私の彼女の話です。
我々は今年度で高校を卒業する18歳であり、法律や社会についての知識がありません。
また、もしよければ内定をもらった仕事に就くべきか否かや、失業した時の立ち回りなどの意見もお聞きしたいです。

曖昧な質問で申し訳ないですが、様々な意見を下さるとありがたいです。よろしくお願いします。

Answer 1

失業給付は自己都合退職以外の退職でも
11日以上または80時間以上働いた雇用保険の加入月が少なくとも6か月は必要です。

自己都合退職なら12か月必要です。