生活保護の事で教えて下さい。

Question

生活保護の事で教えて下さい。職場に生活保護の人が居ます
他の従業員の人は、多分知らないのですが
この間、部長と話してるのを
たまたま聞いてしまい私は、知ってしまいました。
その人は、去年の12月辺りに入ったのですが
コロナの後遺症？とかで毎日は、出ず
パートで入っています。
それなのに、保護費も貰っていて
正直、私からしたら
朝から晩まで働いているのに
お前なんなのって思う事もありました。
それに、うちの会社は個人経営で小さいのですが
社員旅行があります。
今年は、5月に韓国に行くのが決定し
その話を部長としていて
その人は、母子家庭で子供もいるらしく
今の状況では、行けないから
今回は、遠慮させてくださいって
言っていたのに
部長が〇〇さんの分とお子さんの分の
パスポート代も旅費も会社でもつし
大丈夫だよ！
ご飯とかもそんなにかからないし
負担は、ないから
会社から市役所に連絡して言うよ？と
言っていたのですが
その人は、本当に大丈夫ですと断っていて
私は、断るのが当たり前
生活保護で社員旅行といっても
贅沢だと思いました。
会社負担でも生活保護の人が旅行に行ってもいいんですか？
その分、もっと働いたらと思うのですが
部長も母子家庭で頑張ってるのに
なんか腑に落ちなくて。
詳しい人、教えてください

Answer 1

生保の趣旨は「最低限度の生活を営む権利」となっています、ましてや海外旅行・・贅沢極まりないです、役所にばれれば詐欺です、それか？社長と不倫関係があるかもしれません、真面目に働く皆さんを見下していますので暫く様子を観て役所にチクりましょう・・。

Answer 2

旅行を断っている時に会社側から役所に話をするよ？と言っている時点できちんと、役所に収入申告をして足りない分だけを生活保護費として頂いている方なんだと思います。

シングルマザーで思いがけないまだ治療法すらわかってないコロナの後遺症で、今まで通りの生活が送れなくなってしまったけれど、子供を育てて行かなくてはならないから、
その女性は頑張っているのではないでしょうか？

決して元気でフルタイムで働けるけれど、
だるいから生活保護貰って楽に暮らそうと言うタイプでは文面からしてない様に感じ取れます。

それに周りに生活保護を受けている方がいますが、生活費をきくと…働けるなら働いた方が絶対的に楽だね…と言いたくなる位の金額しかもらえてない上に、何年保護費は減額されている様で、さらには今は物価高騰、光熱費高騰でとてもじゃないけれど、厳しいと思います。
何をするにも役所の担当者の許可を取ったり、引っ越したくても簡単に引っ越せなかったり…病院もどこでも受け入れてくれる訳ではなかったり…
地域によってはいつ来るかわからない担当者さんの訪問に怯えている人さえいました。

私も病気持ちですし、親族も当てにできる人はいない独り身なので、、万が一があれば明日は我が身と思って怖くなります。

だからこそ、どうしても仕方がない人を私達の税金を使いやがって！と何でもかんでもせめてしまうのは違うのかなと思います。

生活保護をもらいながらもパートで働いているなんて社会復帰を目指している証拠だからむしろ生活保護を受けている人の中でも良心的なきちんとした方なのではないでしょうか

Answer 3

生活保護費から、働いたぶんの収入は差し引かれています。
たとえば保護費が10万円だとして、パートの月収が5万円なら保護費は5万円しかもらえません。

そして、役所は生活保護でも働ける人はできる限り働くように【就労指導】してますよ。

自分たちは社員旅行代を払うのに、生活保護の女性に「会社が払う」と部長が言ったことにアタマきてるんですか。
それは部長が悪いのであって、女性のせいではないでしょう。

嫉妬ってみにくい。

Answer 4

生活保護受給しながら働いていることの是非ではなく、江戸時代の身分制度で１％未満が上手く集っていると思えばええでしょう。今は身分制度がありませんが、
https://ja.wikipedia.org/wiki/%E5%A5%88%E8%89%AF%E5%B8%82%E9%83%A8%E8%90%BD%E8%A7%A3%E6%94%BE%E5%90%8C%E7%9B%9F%E5%93%A1%E7%B5%A6%E4%B8%8E%E4%B8%8D%E6%AD%A3%E5%8F%97%E7%B5%A6%E4%BA%8B%E4%BB%B6
↑のような輩だと感じればええでしょう。

つまり公務員だから逮捕されたのであって、民間なら上司一任ちゅうことでしょう。あなたの会社は人手不足なんでしょうかね？