解決済み
不妊治療と仕事の両立について 30歳女です。 子どもを望んでから2年半、不妊治療専門クリニックに通い始めて約1年になりますが原因不明不妊のままで、体外受精まで進みましたが2度陰性でした。この先妊娠する気が全くせず、今の仕事を続けていいのか悩んでいます。 専門クリニックに通うからには通院の頻度も上がり、急に休みが必要だったり副作用の体調不良もあるだろうと思い、恥ずかしく情けないですがチーム員には不妊治療をしていることを伝えました。 言葉では、快く協力すると言っていただいています。 これまで、フレックス制度を利用し多いときは(採卵周期など)毎日仕事後に通院してきました。しかし、フレックスを制度を利用している人は他にほとんどおらず、ついに制度自体廃止になってしまいました。(社内で不平不満が出たとのこと) 仕事のスケジュールに関わらず急に休みたいと言うので上司も毎度いい顔はしませんし、そろそろお互いに限界なのではと思ってきていたところでした。 事務職なのでクライアントに迷惑をかけることはなく、迷惑なのは同じチームの人だけです。 事情を知らない他の社員の方も、何で私だけ頻繁に休んでいるのかと怪訝に思っていると思います。実際に、休みがちなときには妊娠したのかと聞かれたこともあり、採卵周期で心身ともに不安定だったためひどく傷ついてしまいました。 ここまで書いていて、これはもう退職するべきなのではという気持ちが強くなってきましたが、会社としてはやはりこんな社員がいたら迷惑なのでしょうか。 妊婦がつわりで休むことや、小さいお子さんがいる方がお子さんの体調不良で休むのとは訳が違うと思っています。妊婦は数ヶ月後には出産するし、お子さんは大きくなりますが、不妊治療は終わりが見えません。 育児と仕事の両立制度はだいぶ浸透してきたと思いますが、何もかも自然妊娠の人に限られた話だと思ってしまいます。不妊治療休暇なんてものも聞きますが、実際は大企業だけの話ですよね。 退職し、夫の収入だけ暮らすとなると不妊治療費はおろか普段の生活でも貯金ができなくなってしまいます。専業主婦になることはできません。 パートになると、急に休むのは今よりさらに難しくなると思います。また、一度辞めてしまえば既婚かつこの年齢での再就職が難しいのもわかっています。 周りの友人はどんどん自然妊娠していきます。30歳という年齢で、まだ子どもを諦める踏ん切りがつきません。 長くなってしまいまとまらずにすみません。 不妊治療と仕事を両立のご経験者や、逆に不妊治療をしている社員がいるという会社側のご意見をお伺いしたいです。 よろしくお願いします。
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不妊治療の辛さは当事者でなければ分からないのは仕方がないことでしょう。 想像は出来ますけれどね。 会社は不妊治療に協力すると言ってくれてるのだから、辞めずに続ける方が生活面でもメリットあるんじゃないです? あなたは休む場合、良い顔されないのは甘んじて受け入れるしかありませんよね。 実際に迷惑がかかることに変わりはないのだから。 あなたの不妊治療も受け入れろ、快く休まさせてくれるような配慮もしろというのは少々都合が良過ぎませんか? それから私事となる話ですが、不妊治療に通った経験があります。 タイミングと排卵誘発で様子見ながらの日々だったのですが、専業主婦だった私は仕事を始めたら間もなく妊娠が分かりました。 専業主婦で妊娠のことだけを考える日々がストレスだったんだろうなあって思いました。 あなたが今の職場でストレスを抱えることがないように過ごすことが朗報に繋がるとも思いますよ。
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