工場勤務の展望について 夫（２７歳）は高卒で入社した大手企業の工場勤務に勤務しています。 大企業なので収入、ボー…

Question

工場勤務の展望について

夫（２７歳）は高卒で入社した大手企業の工場勤務に勤務しています。
大企業なので収入、ボーナス、休日も安定しています。二交代制の夜勤なしで年収は４５０万です。た最近になり仕事への希望が見いだせず、鬱傾向にあります。
具体的には、仕事が暇すぎて、トイレにこもり、スマホでゲームや漫画を読んだり、２時間の映画を観賞しきることもあるそうです。
そんな暇な仕事があるのかと半信半疑ですが、責任も何もなく、飼い殺しにされているような状態では欝気味になるのも当然かと理解はしています。
また、このまま仕事を継続したとしてもなんのスキルも魅力もない人間になり年齢だけ重ね、転職も難しくなるのでは、と懸念しています。

かといって、やりたい仕事もないようです。
私としては、今の仕事を続けてもらえれば安定しているので安心ですが、打ち込めるような仕事を探してイキイキと仕事に取り組んでほしいと思っています。

今の職場で出世を目指すことも本人は話していましたが、班長止まりだそうで、班長になっても給料は上がらず、業務のみ増える…とのことで。
妻としてできるサポートがあればご教授いただきたいです。

夫は、ネットで調べてわかった気になる人で、どうせ、等の言葉をすぐに使います。
どうせ転職しても今より条件の良いところにはいけない。だったら、フリーランスか自営業がいい、となめきったことを言っていました。
上手に盛り上げて、色々なことにチャレンジしてみてほしいと思っています。

Answer 1

＞このまま仕事を継続したとしてもなんのスキルも魅力もない人間になり年齢だけ重ね、転職も難しくなるのでは、と懸念しています。

その通りです。

＞どうせ転職しても今より条件の良いところにはいけない。だったら、フリーランスか自営業がいい、となめきったことを言っていました。

これもその通りです。その選択をすれば自殺まっしぐらですね。

＞班長止まりだそうで、班長になっても給料は上がらず、業務のみ増える…とのことで。

高卒だと管理職まで行くルートが用意されてない上場会社は多いです。
生え抜きでまれに上がる人もいますが、特例くらいに思って正しいでしょう。基本的に高卒だと班長止まりですね。
そして班長手当てなんてものは家族で2回食事すれば赤字になる程度しかもらえず 確かに仕事だけは上乗せさせられるので割が合わないという見解は合ってます。
非常時にリストラ対象・早期退職候補になる可能性は高いですが、万年平社員でいることは戦略としては間違いではないです。

＞大企業なので収入、ボーナス、休日も安定しています。二交代制の夜勤なしで年収は４５０万です。

順調すぎるほどですね。順調すぎて張り合いがなく、逆に不安から鬱気味になってるんでしょうね。
これも正解です。
今 コロナ渦、世界的な半導体不足や原料の高騰、ウクライナ情勢、世界的なインフレの影響 で製造業はメーカーの仕入れ段階から不安定です。
製造ラインが不安定なのでふいにできた待機時間で映画を見られる日があるのも事実ですね。

ただ工程が途切れ途切れになっている代償は必ず来ます。
事実として順調にいってるはずの予算(生産ノルマ)を達成できていないのではないですか？
大手でも早期退職、リストラ、給与削減は来ます。
今日本の収入を上げる動きを政府が要請しているというニュースがよくありますが、政府が選挙のために取っているポーズと現実の乖離は凄まじいです。
格差はひらく一方 何も準備してなければ 何のスキルも魅力もない状態で放り出される可能性もあります。
焦って資格くらいは取っていかせた方がいいでしょうね。

自営業かフリーランスだのざれ言を言うのも自由ですが、それに先行して資格を4個くらいはまず取ってから言えと危機感を持たせた方が張り合いはあります。
この４個というのは決して玉掛けや高所作業とかクレーンとかの予備講習に出て寝てるだけで受かるようなゴミみたいな資格ではないです。
国家資格のことです。
調理師や 自動車二種免許や クレーン・デリックや ファイナンシャルプランナーや 行政書士など、放り出されてもなんとか食いつなげる資格です。
今までが順調にきすぎてるので危機感が足りなくなってますね。
緊張感のない人生は事故る危険性があります。

＞私としては、今の仕事を続けてもらえれば安定しているので安心ですが

これが続けられればベストですが、これが続けられるだけの裏付けが今の製造業の情勢にはない(一部上場企業でも全くありません)という危機意識はよく認識していた方がよさそうです。

Answer 2

忙しくなったら今度は、忙しすぎて鬱になるって言いだしますよ。

Answer 3

まだ若いからそのままでいいのかもしれませんが、40代になると残れる
保証は有りませんね。リストラは大企業に付き物です。
資格取るなりスキルアップしないと、何も出来ないまま失職もあり得ます。
海外から安価な労働力が来るかもしれませんし、その時に慌てても手遅れ。

いつまでも安泰という事はないと思います。少なくとも自力で生活出来る
術や貯蓄は必要なのでは。年金は年々減り受給年齢も遅くなってますし。
いづれは70歳まで働かないと年金受給も無いかも。
とにかく将来設計は今から考えときましょう。考えたく無いでしょうが。

Answer 4

そのまま大企業にいたほうがいいです