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ゆうちょ銀行と下位信用金庫の内定をもらい、どちらにするか悩んでいる大学四年女です。

ゆうちょ銀行と下位信用金庫の内定をもらい、どちらにするか悩んでいる大学四年女です。大手であるゆうちょ銀行と、地元で働けるが知名度の低い小さな信用金庫で、どちらに就職するか悩んでいます。結婚しても長く勤められる職場で働きたい、できるだけ地元で働きたい、という希望を持っています。どちらにしたらいいでしょうか。金融機関で働いている方など、アドバイスしていただきたいです。 利点からみると、 ゆうちょ銀行は知名度もあり、大きな金融機関なので育児休暇や有給など、手当てもしっかりしている。教育などしっかりしていると思われるので、自己成長につながる。ここに内定をいただけるとは思っていなかったので、このチャンスを逃したら後悔するかも…と思っています。 信用金庫は支店訪問や面接などを通して、人に魅力を感じた。とてもアットホームな雰囲気なので働きやすいのではないか。 また、残業も少なく五時半には帰れるそうです。どこに転勤になっても実家から通うことができる。とにかく職場の雰囲気が合っていると感じました。 欠点としては、 ゆうちょ銀行は給料が少ない。(調べてみたところ手取りで10万ちょっとです。) エリア採用という募集要項で採用されたため、東海四県ですが県外への勤務もあるかもしれない。 また、支店訪問を断られたので、働いている方のお話が聞けず、いまいち働くイメージが湧かなかった。 信用金庫は、県内でも下から二番目ほどの小さな信用金庫なので、将来的に見ると不安です。 女性の平均年齢が低く、結婚してから続けられる職場なのかわかりません。初任給は19万(手取りでは14万くらいでしょうか…)とゆうちょ銀行よりは高いが、給料の伸び率は低いのではないかと考えています。 ゆうちょ銀行で働いている方がおみえでしたら、エリア採用での県外勤務はどれくらいあるのか、女性でも遠くにとばされるのか、また、職場の雰囲気や、残業、お給料(伸び率や手当て)について詳しく教えていただきたいです。

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    友人がゆうちょで働いています。 まず、エリア採用での県外勤務はスパンで言うと2年~3年に1回程度でしょうか。個人の能力や他の店舗の状況などから多少変わっています。 次に「女性でも遠くに飛ばされることもあるのか?」ですが、結論から言うとあります。もともとエリア採用は転勤可能が条件ですからね。ただ、やむを得ない事情がある場合は断ることもできます。また、エリアを限定するような形での勤務も申請かのう、というのも聞いたことがあります。 職場の雰囲気ですが、私の聞いた話だと、職場によって全然違うらしいです。友人はエリア採用で入り、4回ほど転勤を経験しているのですが、ある職場では、上司が指示をほとんど出さず勝手に部下にやらせて、失敗したらガミガミ怒る理不尽な所もあったり、逆にみんなで和気あいあい楽しく仕事をしている職場もあった。とのことです。これはその店舗の管理者次第だと思います。 残業やお給料についてですが、確か残業はつきます。ただ、ある程度しかつかないと聞いたことがあります。あまり残業が増えると良くないので(ここからは会社の事情)。昇給についてはすみませんが、聞いていません。 個人的にはゆうちょ銀行の方が良いと思います。

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