回答（1件）
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経験上だと キャストポータル上で紹介済みとなっていなければ 無視して問題ありません よくあるのが ”人”が集まらない現場の場合 担当者が、経験者を勝手に選定し、紹介済みにしていたり （応募していないのに） 紹介済みだったのに、仕事が無くなったから採用見送りとしたり ・・・です いずれも 紹介済みメール、採用見送りメールが来ればわかりますが こういうときって、そのメールがきません 念のため、本日、就寝されるとき 明日、起床時に、再度確認してください
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