51歳フルタイムパート、シングルマザーです。 約10ヶ月働いてきた今の会社は、理不尽なことが多すぎて本気で転職したいと…

Question

51歳フルタイムパート、シングルマザーです。

約10ヶ月働いてきた今の会社は、理不尽なことが多すぎて本気で転職したいと思うようになりました。雇用契約書はおろか、労働条件通知書もなく、毎晩遅くまで残業が当然で、上司の話は支離滅裂。

でも、今からの転職は勇気が必要です。

会社に改善を求めるか転職か。

どうするのが良いと思いますか?

Answer 1

特技を活かして転職しましょう。

Answer 2

書いてある程度のことなんて、正規雇用でも普通にあるけどね。
嫌ならやめて良いよって程度でしかないし、働き口なら他にもあるでしょうし、嫌ならやめれば良いだけ。

Answer 3

いちパートさんが改善求めても、会社変わる訳ないじゃないですか。

お給料はちゃんと支払われているのでしょうか。
それが問題無いなら、別に上司がどうとか関係無いのでは。
スルーしておけばいいだけだと思います。

でも、そうじゃなく、残業もサービスなら、そんなとこ、いる必要はありません。
さっさと転職すべきだと思いますよ。

Answer 4

100%転職
パートの働き口などいくらでもある