トリマーをしています。 自分の雇用条件・環境が良いのか悪いのか分からないので、同業界で働く方、もし目に止まりましたらご回…

Question

トリマーをしています。
自分の雇用条件・環境が良いのか悪いのか分からないので、同業界で働く方、もし目に止まりましたらご回答いただけると助かります。

基本情報●トリマー経験年数 10年(11年目になる)
●サロンのみ経験
(サロン4年半内1年4ヶ月店長→サロン6年)
●専門学校卒(最終学歴専門学校)
●現在の指名数15匹
●女

給料等
●基本給 22万(色々あってやっとここまで上がりました)
●残業代は分単位で付く
●遅刻は秒単位で付く(打刻システム使用)
●残業時間月平均22時間
●休憩は基本1時間、予約が押せば少なくなる場合はある
●定期代全額支給(1ヶ月分毎月支給なので年間2万ほどプラスになる)
●ハサミ研ぎ代支給、目安年2万程度
●健康診断年1
●正社員
●年次有給休暇法定通り
●特別休暇、冠婚葬祭休暇あり
●休業制度、産休育休制度あり
●ボーナスなし
●昇給年1あれば良い方

残業は、営業時間終了までに残業代が発生するので、
終了時刻に退勤したとしても、フル出勤の場合で11時間は最低でも付きます。

なので、22万+11時間分の残業代から控除引かれて手取りとなります。

有給の取得日数は、1〜2日/月 という感じです。

転職を目的にしているよりかは、上司に基本給22万の部分を相談出来ないかなと最近は考えています。

求人や口コミを見る限り、都内近郊の大手もあまり変わりなさそうですし、個人サロンの方が給料は良さそうに見えます。しかし、福利厚生の部分の健康診断や有給の数、制度などが個人店よりかは強いのかな？とも…

どちらを重視するかではありますが。
よろしくお願いします。

Answer 1

悪いと思います。

Answer 2

トリマーとしてはいい方ですが一般論でいえば生活できませんよね

残業代がつく、休憩があるってだけでかなりいい方だと思います

私は月15万くらい(手取りではなく総支給)でサビ残当たり前、休憩も取れるか取れないか半々くらい

みたいな感じでした
昔の話ですが

Answer 3

いい方だと思います。