フレックス勤務のメリットってあるんですか？ 私で言えば緊急で夜間対応（在宅）する事があります。

Question

フレックス勤務のメリットってあるんですか？

私で言えば緊急で夜間対応（在宅）する事があります。フレックスにする事で出勤を後ろにずらしても遅刻の扱いにならないみたいですが、けっきょくその時間帯仕事出来ないわけなのでやるべき事は減らず、結局残業は同じになるのでは？と思ってしまいます。

残業を減らすという観点はフレックスからズレてるんですかね

Answer 1

おそらくですが、フレックスの運用を間違っていると思います。フレックスの大原則は、従業員の裁量で始業終業時刻を決めることですから。

Answer 2

ちょっと違うかな。
フレックスは、自分の生活に合わせて勤務開始、終了時刻を変えられる制度です。

家の都合で1時間早く上がる必要がある場合は、勤務開始を1時間早めて1日の就業時間を確保できます。
逆に開始時間を遅らせる事も可能。

残業が多い場合は、時間が空いた時に時にフレックス使って、開始終業時間を調整して残業を減らせます。

Answer 3

いやフレックスタイム制のメリットに残業を減らすってのありますよ
通常の場合定時まで長いな...と感じ時間を持て余す日や必ず残業になるとなる日出てくると思うのですがフレックスタイム制を導入することでその日の仕事量や時間帯に合わせて1日の労働時間を調整でき残業を減らすことができます

Answer 4

ほんとのフレックスだと、自分の都合に合わせて病院いくのに昼休みを２時間にするとか使える制度のはずですが。

深夜や早朝出勤して割り増しがなし(5時～14時勤務とか)な運用している会社もありましたね！

あるグループ企業で親会社は天国フレックスだが、子会社は深夜・早朝勤務を強要されていました。両方経験したことあります。