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常識的に考えて、バイトの面接でフルタイムと言われたのに、フルタイムではないシフトを提出するのはアウトでしょうか? ちなみに結構シフトの融通は効くところです。
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提出は自由です。 その提出に対し お店がどう扱うかも自由ですが・・
毎シフト毎シフトそうすると、店長さんから「面接の時は入れると言っていましたよね?」と言われ、これ以上入れない場合解雇しますと言ったことを伝えられるでしょう。しかし、この日はどうしてもフルタイムは無理!や、ここら辺は疲れ(心身のどちらでも可)が溜まりそう!などといったことで、数回フルタイムではない日があっても問題ありません。フルタイムじゃないとダメ!などと言い、「じゃあ休もう」と考えられた方がお店側としては痛手なので。しかし、シフトを提出する際はその旨をしっかりお伝えください。
常識的にはそうでしょうね・・・
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