回答終了
特養で看護師として勤務。 今年7月末日で退職予定でしたが、在籍者6人中4人がコロナの為私は、退職時期を1ヶ月延長することに。コロナでない私ともう1人の同僚でコロナ療養での人手不足を穴埋めしました。 ちなみに、私と2人は特養に泊まり込みで8連勤。 8月22日から8連勤の分を休みに当て、30、31日を年休消化で退職と考えていました。退職日は、8月22日と館長から伝えられ愕然。好意で退職時期を延長したのに。 どうすればよいでしょうか?
67閲覧
8/31付けの退職届と、必要分の有給休暇取得届を出すだけです。
< 質問に関する求人 >
看護師(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る