経歴詐称についての質問です。

Question

経歴詐称についての質問です。現在、大学生で先日ある企業に内々定を頂きました。来月、内定承諾書と履歴書を手書きで送らないといけないのですが、以前、webで提出したエントリーシートには、飲食店でのアルバイト歴1年(未成年時)と書いており、面接の際もその話題に触れられたので、コロナでやめたとだけ伝えました。
ただ、飲食店と言っても夜職なので、源泉徴収などバイトをしていた証明になるような書類がなく、実質大学4年間無職の状態です。
なので、内々定を頂いた今、手書きの履歴書を送る際にバイト歴を書くか、書かないか、また書くならなんて書こうか、、、と悩んでいます。
雇用保険被保険証は学生なのでないとしても、年金手帳からバレるともネットに書いてあり心配です。少しでも知識がある方、教えて頂ければ幸いです。

Answer 1

社保とか払っていないなら、バレないですし、
アルバイトって、職歴にならないで、アルバイトを職歴として書いたら、逆に馬鹿だと思われますよ。

一度、社会人として働いて、大学に入り直したとかなら別ですが、普通に進学して卒業する大学生は職歴無しと書くのが普通です。

Answer 2

社会保険(年金、健康保険)はその夜職で払ってないんだよね？
なら問題なく
履歴書にもバイトは書かなくていいよ

Answer 3

バイトなら証明になる書類なんかありませんし、それを提出せよと言う企業はないはず。ただあなたが面接の時に相手が何を聞き、あなたが何を答えたのか。その内容がバイトをしていたことが原因で内定を受けたと思うのなら、書類には書く必要はないがこたえられるようにしておくことです。採用する側はあなたのバイト歴で決めたのかもしれません。だとしたらその質問に答えられるようにしておくことです。

Answer 4

バイトは職歴に入らないので、履歴書に書く必要はありません。
バイトの時の源泉徴収票を出せとかも絶対言われないので、バイトのことは何も書かないで提出して大丈夫です。
詐称になりません。
ちなみに私も100円ショップで4年間バイトしてましたが、履歴書には1ミリも書いていません。