教えて!しごとの先生
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仕事の引き継ぎのペースを落とすようお願いするのは失礼にあたりますか? 2週間前に中途で入社したものです。 別に仕事を教…

仕事の引き継ぎのペースを落とすようお願いするのは失礼にあたりますか? 2週間前に中途で入社したものです。 別に仕事を教えてくれる先輩が辞める訳ではなく、 人員補給のために雇われました。仕事のボリュームがすごく、この2週間で本当にくたくたです。 この2週間で教えてもらったことをきちんと自分のものにしてから新しいことを学びたいので、 しばらくは習ったことのみに集中して、その後また違う仕事を教えてくださいというのは失礼でしょうか…? このままなら頭に入れてもこんがらがって分からなくなり、メンタルも体もダメになりそうです…

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130閲覧

知恵袋ユーザーさん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    全く失礼に当たりませんね。 中には、3ヶ月で引き継ぎなんて投稿も有りましたから。(定年で辞める日迄) 仕事の配分(進捗状況)を見ながらやれる人は、卒が無いと思います。

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