工場勤務派遣社員です。

Question

工場勤務派遣社員です。現在コロナの影響により、事業縮小のため、社員の方は緊急雇用安定助成金により、半日で帰っても、後の半日分の給料が出るので帰ってます。

派遣社員の場合は、時給制で、時給分しか給料はでず、緊急雇用安定助成金は対象とならずに、何の補償も受けれないのでしょうか？

それか、定時まで働くしかないのでしょうか？

Answer 1

派遣社員も対象の休業支援金があります。
下記ＵＲＬで確認してみて下さい。

https://www.mhlw.go.jp/stf/kyugyoshienkin.html