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職場で残業時間の調整してたら浮気を疑われました

職場で残業時間の調整してたら浮気を疑われました運送会社勤務34歳の男です 勤務先は残業時間の上限が設定されており、それ以上は残業禁止っていう目標数値があります。 今月は仕事が比較的ゆとりがあり、いつもの月よりも残業が少なかったので、残業時間が極端に少なかったため、残業時間の調整をして、居残りを増やして残業するようにしていました 効率よく動けば残業時間を短くはできますが、あまりにも残業が少なければ残業が伸びてるところへ人が取られてしまうので、みな上限設定されてる残業時間に近づく程度に残業するように、現場では口裏を合わせてます そのため、仕事が終わりそうだなーってときでもダラダラと休憩取ったりしながら働いて、なるべく残業するようにしてました そしたら妻から「最近不自然な残業ばかりで怪しい」と指摘されました 上記の内容を説明しましたが、浮気の言い訳のように思ってる様子です。 現場では残業時間の調整をしていますが、もちろん会社としては社員の残業は削減したいに決まってるので、会社に凸られたりされて騒がれると私だけでなく職場全てに迷惑をかけてしまうので、ヒスって欲しくはないのですが、浮気の結論ありきの疑いのように感じます どうすれば、納得してもらえるのでしょうか? 携帯は見られてもやましいものはないです

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知恵袋ユーザーさん

回答(1件)

  • ベストアンサー

    残業の都合とかは予め奥さんにまめに伝えるとよいですよ。 夫の帰宅時間って、妻からすればなるべく把握したいです。夕飯とかの時間とか、妻の都合もありますからね。 後付だとやはり面倒な事になると思います。 なるべく言葉に伝えて話すって事をしていれば、こういったトラブルにもあまりならないと思いますよ。

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