教えて!しごとの先生
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コスモスで品出しのバイトをしようか考えている者です。 私は今大学3年生でホテルの清掃のバイトをしています。 しか…

コスモスで品出しのバイトをしようか考えている者です。 私は今大学3年生でホテルの清掃のバイトをしています。 しかし、清掃のバイトは就業時間に入れそうな日が土日しかないためあまり稼げません。そのため、もう一つアルバイトを掛け持ちしようと探していたところ(この歳で恥ずかしいことに口下手なため、コミュニケーションをとることが主ではないバイトに限る)、コスモスのバイトを見つけました。 アルバイト 8:00~12:00 お客様に商品に聞かれた場合以外、モクモクと作業に取り組める仕事内容だと求人票に書いてあり、コレだ!と思い、応募しようと思ったところ、備考の欄に 月3日希望休申請可 の記載がありました。 この場合、本当に月3日しか希望の日に休みをとれないということでしょうか? また、他にも ※アルバイト:月15日以内の勤務 という記載がありました。 月15日以内の勤務かつ希望休3日がどのようにシフトを決めるのか私にはよくわかりませんでした。 私は平日午前でまるまる授業が入ってない日は木・金だけなので週に最高二日しか入れないです。 そのため、それ以外の日に希望休を入れたいと思っているのですが、希望休3日で足りるわけがありません。 私の解釈の仕方が間違っているとは思うのですが、この記載の正しい意味を教えていただけないでしょうか? もし私の解釈で間違えがなければ、職場に迷惑をかけることになってしまうので今回は見送ろうと考えています。

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回答(2件)

  • 希望休3日というのはパート勤務のことで、アルバイトは月15日以内での勤務です。 パートとアルバイトで時給や勤務日数等の要件が違います。 アルバイトは希望休は何日でも自由です。 そして毎日出られますと言っても勤務日数が16日以上になる事もありません。 アルバイトなら木金のみで勤務の希望を出せますが、パートさん優先でシフトが組まれるため、勤務希望日を休みにされる可能性があります。

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