ハローワークの求人から探すのではなくて、適性診断を受ける、ESを添削してもらう、面接(対面、オンライン)の練習をしてもらうといった目的で利用するのは大変有益だも思います。基本的には担当が付きます。 大学のキャリアセンターは混んでいますし、担当が変わることもあります。
ハローワークはブラック案件多いのでブラックにあたれば比較的受かると思います。
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