23卒のFラン大学生です。

Question

23卒のFラン大学生です。今迷っている企業があるのですがこれはホワイト企業なのか
客観的に判断してほしいです。

BTOBの会社

年間休日：123日完全週休二日制
年末年始休暇、ゴールデンウィーク、夏季休暇
特別休暇(慶弔)、年次有給休暇
会社カレンダーに準じる

賞与：年2回（6月・12月）

昇給：年一回（4月）

福利厚生：健康保険、厚生年金、退職金制度、財形貯蓄制度、資格取得支援制度、選択制福利厚生制度雇用保険、労災保険

教育体制：集合教育(一般教育) + OJT

勤務時間：営業所 8：00〜17：00(昼休憩1時間)

諸手当：時間外手当、営業手当、通勤手当(上限5万円まで)、
家族手当

この企業には夏一週間1対1でインターンシップを行わせていただきました。
とても社内環境もよく定時には必ず帰らされる文化もありワークライフバランスにいいと思いました。

しかし、会社の口コミのサイト・オープンワークでは福利厚生が少ないのが不満や上に気に入られるかどうかで給料の差が大きく変わると書かれていました。

福利厚生が少ないのは今後苦労するのですかね？

Answer 1

スペック上は問題ないと思います

ただね
その職場が良いか悪いかなんて、直属の上司の当たり外れで大きく左右されます
給料の二、三万より遥かに影響は大きいくらい
福利厚生の要素がすごい良いか悪いかより、どんな上司のもと働くのか

そしてそれは求人票をどんなに見ても書いていません

入って配属されないと分からないんですよね

回答にならなくて申し訳ないのですが、実際には会社を辞めたくなるかどうかの要因はそんなものだったりします