19歳OLです。

Question

19歳OLです。先日、30代の他部署の男性社員(既婚者)から、手紙をもらいました。その内容が、
「良かったらLINE教えて？(電話番号)」
「ムリだったら無視していいよ笑」
「一応嫁には内緒で」
「この紙はシュレッダー」
と書かれてありました。

この男性は、職場結婚をされており、奥様は私と同じ部署の先輩です。
いつも優しく、本当に良くしてくださっている先輩です。

私は、この男性に対してなんの感情も抱いていませんし、連絡先を交換するつもりも全くありません。
そこで質問なのですが、今後の対応として、どのようにするのがベストなのでしょうか。

ちなみに、友達に相談をしたところ、案が2つでました。
①奥様に手紙を見せ、事情を説明する。

②手紙は、誰にも渡さず、シュレッダーにかける。奥様には報告しない。

この他に、ベストな案があれば教えて頂きたいです。よろしくお願いします。

Answer 1

厳しいですが、①ですかね。

奥様の立場に立つとどうか、です。
質問者様が奥様を裏切ることになります。

と、いうのも、そういう男性は迂闊だからです。
平気で職場でそんな馬鹿な行動をするんです。
今回の手紙の件も、誰かに話とかしているかもしれない。
また、誰かに気がつかれている可能性もあるんです。

その場合、質問者様が立場が悪くなりますよ。
場合によると、関係を疑われかねない。
なので、直ちに奥様にお伝えするのが、ベストなんだと思います。

その場合、最悪は離婚、となる可能性もありますが、仕方がありません。
質問者様が疑われるようなことがあったら、手遅れですからね。

もう１つ、方法も無い訳ではないです。
それは、会社の上司に相談する、というものです。

そうすれば、質問者様が疑われるリスクは回避できます。
また、恐らく内々に上司から注意がその男性にいくと思うので、最悪の離婚は無くなるかもです。

その場合でも、手紙の現物、もしくはコピーを手元に置いておきましょう。
そしてその男性に忠告するんです。

上司に伝えたことを恨み、嫌がらせとかしたり、また他の女性を口説いたりしていたら、奥様に手紙を渡す、と。
もちろん、それを上司に言ってもらうのでもいいです。
上司の対応の有無によっては、そういう対応もお考えください。

いい気にしたままでおくことは、許されません。
きちんと対処するべきだと思います。

もし、質問者様、もしくは、その男性の上司が信頼おける方なら、そちらの方が、質問者様が大きな恨みをかわなくていいかもですね。

また、会社に、セクハラの相談窓口があれば、そこでもいいですよ。
既婚者が口説いてくれば、充分にセクハラですから。

その男性は質問者様がまだお若いからと、舐めているのだと思います。
ですが決して許されることではありません。

ですので、②は絶対に無しです。
いい迷惑ですが、毅然として対処していただければと思います。

Answer 2

先輩に事実通りでお話しされたら良いのでは？
私は先輩が好きですので、こういうのは許せなくて。と。

Answer 3

絶対に①です。

黙っているとバカが勘違いして「あ、こいつは奥さんには告げ口しないタイプだ」と思い込んでアプローチが悪化する可能性があります。

Answer 4

私が嫁に内緒にしておく義務は、必ずしもないし、

それは私の自由でもありますね、、と、

一言言ってやる。