内定承諾した企業の研修は基本スーツで行っても変じゃないですよね？

Question

内定承諾した企業の研修は基本スーツで行っても変じゃないですよね？研修期間はアルバイト週3日。を2ヶ月ほど。
スーツで失礼でなければスーツで行って周りの参加者を様子見しようかと思ってます。
先方からは必要な持ち物と時間と、場所の詳細はメールでもらいました。
服装に関してはなにも記載がなかったので、スーツで行こうと思います。逆に私服でよければ記載してくるのでは？と思っています。
研修内容はインフラのことであったり、SEの言語の勉強会。
PCと教材は会社が準備とのこと。
一度問い合わせようかと思いましたが、正社員としての募集をかけていて、当然のことだとしたら聞くの自体おかしいのではないかと思いました。
私の考え方ずれていますでしょうか。
迷ったら失礼のないスーツかなと、考えているのですが。。
どなたかご意見いただけたらたすかります。

Answer 1

なにも問題はないですよ。
むしろ正しい対応だと思います。

もしそれでも心配でしたらメールか電話にて
「研修時の服装についてなのですが、特に記載がない為スーツで参加予定です。
なにか服装等の指定がございましたら教えて頂けると幸いです。」
と聞いても大丈夫ですよ。

聞かなくても問題ないですし、聞いても「疑問を疑問のまま片付けずに答えを求めることのできる人」と思える対応なので、どちらでも好きな方で。