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私は専門商社で働く社会人2年目です。ちなみに職種は営業です。 社会人1年目はコロナということもあり内勤で事務作業をしており、2年目から7年目の先輩から10社程の客先を引き継ぎ営業しております。 先輩は若手で1番仕事ができ(会社で有名)、また受け答えもハキハキしており、理解力が凄いです。 それに対して、私は読解力や理解力が全くなく、コミュ力もなく非常に大人しい性格をしています。 商社はメーカーと客の間に挟まれているので、 A=Bではなく、戦略を練ったり、言い回しを考えたりと 様々なことに頭を使います。 それが余計に私には向いておらず、客先に はっきりとした返事が出来なかったり、誤解を招いてしまうことが多々あります。 そのせいで、担当を引き継いだ後も先輩に電話がよくかかってきます。 先輩には仕事ではない雑談の為に電話がかかってくる程客先と仲が良く、私の入る隙はない感じです。(先輩はとても明るいので、私が電話すると、先輩のテンション低い版と言われたりもします泣) 私なりに頑張っているつもりなのですが、 先輩と比べられる辛さが凄いです。 毎日辞めたいと思っています。 皆さんなら、私の立場の場合どうしますか?
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キツイのは分かります。 しかしもう少し俯瞰で客観的に見た方が良いかと。 先輩より劣っているのは、当たり前ですよね。 逆に「担当が変わって良かった。前の担当は使えなくて…」の方が異常。 今は当たり前の生みの苦しみを、当たり前に感じているだけです。 分かり易く言うと、真夏の38℃くらいになる日は、誰にとっても苦痛。 まだまだ不慣れで先輩方には遠く及ばない今の状況は、これと全く同じ構図です。誰でも通る生みの苦しみであり、それは誰にとっても苦痛。 そもそも現時点で先輩と遜色ない方が、異常だと思いませんか。 仮にそうだとしたら、質問者さんの先輩方は相当なアホですよ。 今の状況、もし自分では無く他者に起こっている事だったら、「まあ、そりゃそうでしょう」と思いませんか。
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