回答（2件）
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自覚がない人とある人はいるけど、ない人の方が多いような気がします。トラブルメーカーのほとんどは、自分がトラブルの元凶になっているとは思っていません。むしろ自分は悪くないと思っている場合が多くて、反省もしなかったりします。 自覚がないと改善されることもないので、トラブルメーカーとしっかり向き合うことが必要です。トラブルに思われるような言動や態度をなぜ取るのか原因を聞いて、解決策を考えるのは一つの方法です。周りに相談し意見を聞くのもいいと思います。他には期待値を下げたり、感情的にならず常に冷静に接した方がいいです。トラブルメーカーの攻撃を受けても戦わないでスルーするという選択が適切でしょう。 向き合いたくないなら、距離を保ってトラブルメーカーとの壁を作ることで少しは楽になるかもしれないけど、解決にはなりません。
その職員の方は、自分が周りに迷惑かけているとは思っていないでしょうね 先ずは、上司に相談されるのが良いかと思いますよ
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