内定延期について

Question

内定延期について企業から内定を貰っても、他の選考などで延期したい場合、ネットでは1週間程度がいいとありました。じゃあ期限が来たら承諾しなければならないですが、そこで終わりではなく本当は就活続けたい場合はどうするんですか？

内定式までに辞退すれば大丈夫ですか？

11月とかに内定出た場合は、もう終盤なのでそういうとき1度承諾したのに辞退したらどうなりますか？

補足

承諾せず辞退すればということも考えられますが、そうも出来ないのでは？

就活浪人してしまうかもしれないから。

上手い解決策が分かりません。

Answer 1

それは先方の都合が優先されます。その都度相談です。先方が質問者様に魅力を感じていれば待ってくれるでしょう。

Answer 2

今の内定先に納得出来ずに就活を続けたい。でも、内定をキープしたい場合には、とりあえず内定承諾書を提出するしかありません。

内定承諾書そのものに法定効力はありません。
また、日本国憲法第22条第1項「職業選択の自由」により、内定後の辞退は何時でも出来ます。
要するに、承諾後の辞退に法的な問題は全くありませんが、就活マナー的には宜しくない程度の問題です。
ただし、内定後の企業研修に参加した場合には、研修経費（交通費や教材費など）の返還を求められるケースはあります。

Answer 3

企業に対して迷惑がかかるし、場合によっては後輩に不都合が出るかもしれませんがそれだけです。
別に違約金取られたり、訴えられたりすることはありません。