こんな考えは妊婦様でしょうか…

Question

こんな考えは妊婦様でしょうか…30代前半
はじめての妊娠です。

不安も多いですがつわりも軽く元気に働けてはいます。
しかし、会社や上司の対応に悲しくなります。

社員8名の小さな会社で飲食店を数店舗してます。
私はある店舗で店長を任されており
直属の上司は社長です。
共に仕事をしてるのはほぼアルバイトで
仕事で同じ社員と顔を合わせるのは週1回程度ですが
社員は皆仲が良く、ほぼ毎日集まって一緒に飲んでました。

まだ妊娠初期ではあったものの、
つわりや体調不良で迷惑をかけるかもしれないと思い
社長にのみ報告しました。
その時に、安定期に入るまでは何があるかわからないので皆には安定期に入ってから報告したい旨を伝えてました。

しかし、社長に報告してから毎日面倒臭く思う程いろんな人からあった飲みの誘いが一切来なくなりました。
誘われてももちろん飲めないですし、朝方まで飲んだりしてるので参加出来ませんが
皆は相変わらず集まってる模様…

皆知ってて知らないフリをしてるぐらいなら言ってしまおうと思い、
社長にその思いを伝え私の妊娠を誰が知ってるのか聞いた所、誰にも言ってないとは言ってましたが
態度の急変に戸惑いますし、なんだか寂しいです。

気を遣ってくれてるとは思うのですが、
業務での気遣いは一切無し。
水を飲む暇さえ無い立ち仕事で
人不足で長い時は12時間労働休憩すら取れません。
重い荷物の運搬もありますし
毎日走ったり屈伸したり…
社員がほぼ私だけなので私にしか出来ない業務も多く、帰りには相変わらずヘトヘトです。

そんな状況や仕事内容はもちろん社長は知ってますが
そこに対するアクションや
体調を気遣ってくれる事は一切ありません。
むしろ、体調を聞かれた事がありません。
幸い、つわりが軽くて良かったですが、酷かったらと考えると悲しくなります。
ちなみに社長は既婚者で子供が2人います。

飲み会に参加しなくなった事で会社との交流も無くなり疎外感があります。
今まで何か決定する時は私の意見も聞いてくれていたのに、それも無くなりました。
その上、求めるものでは無いですが気遣いも感じられず…
どんどん距離を感じます。
もう辞める人として扱われてる気分です。
確かに子育てしながら今と同じ働き方は無理だな…
とは思ってます。
なら新しい職を…と考えてたのですが
復帰後のポジションを考えてあると軽く聞き、
辞める人扱いはされてないと知りました。

妊婦さんは産休までどの様な対応をされてるのだろうとネットで調べると
また復帰したいと思える様な温かいサポートを受けてる方々の話が多く
余計悲しくなりました。

妊娠は病気では無い事は十分理解してますが
こんな事で疎外感を感じたり悲しくなるのは子供っぽいですか？

決してその様な感じを外には出しておらず
産休まで勤め上げる気は満々です。

しかし、復帰後がとても不安になります。

Answer 1

25歳の娘が居ます。

飲み会の件は偶然かもしれないし社長が言ったのかもしれない。
その事実は社長しか知りませんが業務での気遣いが無いなら口外していないのでしょう。

社長からの気遣いが無い件は①社長自身が無頓着②下手に気遣えば他者にバレる…の2つが考えられるのでは。
自身に子供が居たって男には理解できませんよ。
妊娠どころか月経すら無いのですから無理です。

ネットでの《復帰したいと思える様な温かいサポートを受けてる方々の話が多く》なんて真偽が不明ですし、どうにもならない事を他人と比較するのは非現実的です。
復帰して周囲との関係が良くなかったら“そう言う人達”だと見切りを付け、転職すれば良いだけです。
何でも上を見ても下を見てもキリ無いですよ。

《こんな考えは妊婦様でしょうか…》なのではなく、マタニティブルーでは。
例え親でも他人をアテにし期待するのは無意味です。
期待て結果的に外れますから。

今は安泰な妊娠期間と出産のみを考えて参りましょう♪

Answer 2

気苦労が多く大変ですね。
社長さんは他の方々に妊娠は伝えず、飲みに誘うことだけをやめるように話したのではないでしょうか。

社長の立場であれば、妊娠については安定期まで言わないでと伝えられて、皆に言いふらせばハラスメントになってしまいます。
ですから、飲みの誘いだけしないよう皆に伝えて、妊娠を伏せて言わなければ、周囲は重労働はさせるけど妊娠については知らないという、今のご質問のとおりの状態になりますね。

もしも重労働がお辛ければ、社員皆に妊娠により飲みを控えていると伝えてみてはいかがでしょうか。
理由はわからないけど飲み会だけ行かないことになった…では、飲み会を嫌っているかのような印象を受けてしまいます。
だから余計に疎外感が出てしまう。

社長に妊娠を口止めせず、皆に堂々とお話されてみれば良いと思います。
きっと祝ってくれると思いますよ。
気遣いの仕方は人それぞれでしょうが、あらぬ誤解は解いておいたほうが良いですし、知ったうえでどう対応されるかは社風によると思います。