解決済み
地方の中小企業の正社員事務の求人で基本給が6万円でその他手当が11万円で月額17万円と書いてありました。ボーナスは年2回で月額の17万で計算と求人票に書いてありました。基本給が少ないのは普通なのでしょうか?
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一般的には、基本給は月給額の半分ぐらいの会社が多いと思います。 退職金の算定基礎は基本給を用いることが多いので、退職金を低く抑えるためだと思われます。
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