オープニングスタッフで上司がいない状態の職場について。問題が起きた時、揉め事が起きた時、叱る人、まとめる人がいません。こ…

Question

オープニングスタッフで上司がいない状態の職場について。問題が起きた時、揉め事が起きた時、叱る人、まとめる人がいません。こんな時はどうしたらいいですか？問題児ばかりで今どうにもならない状態です。人事に言っても自分達で…と流されています。

Answer 1

＞人事に言っても自分達で…と流されています。

これを逆手にとって、自分たちの良いようにすればいいです。
その結果は人事の責任にできます。

「なんとか、どうにかしよう」ではなく「なんだ、どうでもいいのか」という考えに転換しましょう。

Answer 2

問題を起こしたままにすればいいです。問題が解決しなければ会社が困るのでそのうち対応します。
対応しなかったらしなかったで放置です。責任者じゃないんですから。