教えて!しごとの先生
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介護職をしています。

介護職をしています。私の知人にも介護職をしている人がいますが、最近になって夜勤を外されました。それは夜勤中転倒事故を報告しなかったことです。本人とも話をしたところ、夜勤中に目の前で膝折れし、そのままゆっくり床に着いたため、報告をしなかったとのこと。現にその利用者様は外傷はなく、怪我はなかったとのこと。本人もその後反省をしています。 同じ介護職として、確かに知人のしたことはいけないことですが、反省しているなら、もう一度チャンスをあげるべきではと思います。皆さんご意見お聞かせください

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ID非公開さん

回答(3件)

  • 業務中の利用者様の事故については報告の義務があるはずです。 外傷の有無やゆっくりだったから報告しなくて良い。という感覚が危険だと思います。 チャンスを与えるべきとは思いますが、外された原因はそれ以外にも何かあるはずです。 その方自身がなぜ外されたのかが認識できなければ再度チャンスをもらえなくてもある程度は仕方ないとも思います。

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  • 未報告が1度だけならそうですね。 普段の勤務態度など分からないので何とも言えませんが、誠実に仕事をして挽回するしかないと思います。 その事業所の判断なので…

  • おそらくですが、その1回だけが原因では無いような気がします。積もり積もった問題点があり、転倒事故未報告はそれらのひとつに過ぎないと思います。あなたも介護職をしてるならお分かりだと思いますが、現場は慢性的な人手不足です、たった1回の報告ミスで夜勤を外す余裕など無いはずです。それを夜勤から外すとなると、やはり他にもいろいろ原因があるのではないかと思います。

    ID非表示さん

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