求人でよくある、業務委託の軽貨物ドライバーなどの仕事は、個人事業主という形でやりますよね？？ それを始めてこちらで従業…

Question

求人でよくある、業務委託の軽貨物ドライバーなどの仕事は、個人事業主という形でやりますよね？？
それを始めてこちらで従業員を雇うことは可能なのですか？？

Answer 1

人を雇って使った事ないですよね？

契約で時間を決めないと行けないのです
その時間後は残業です。
また、今は労働時間の制限がありますので
どうかな？ってイメージです。
1ヶ月45時間 年間で360時間が上限になります。

宅配にしても、１個いくらの世界です。
仮に、200個とか配れば、１日24000円とかになるかもしれません。
20日勤務なら48万
車の費用 保険代 燃料代 車庫代など 維持費に
約10万 残り38万
宅配の性質上、6時出勤 21時帰宅はざらなので
1日6時間の残業になります。
その6時間を誰かにやってもらわないといけないのです。
メインの200個配る人に、30万
6時間補助の人に、20万払うのかな
まあ 赤字になりますね。

出来ない人100個だと、12000になりますね。
20日勤務で、24万 そこから、 維持費10万
給与25万払う。 毎月11万の赤字ですね。
また上記の6時間問題が出てきますので、
そこで20万必要になりますね。
1年も維持すれば370万近く赤字になりますね。
3年維持すれば1000万と金利だね。
そこまで、金引っ張って来れればの話ですが。

スポット チャーターも同じようなものですね
仕事のない間も人件費が発生するので
赤字に転落します。

定期便なら、従業員を雇うにもありですけど。
もとより、1日走って 13000円とか単価が安い上に
結構走る案件が多いので、そこから人権費を出すのは難しい。

人を雇って動かすって言うのは、あなたが考えてるより
非常に難しい事なのです。
自分のところは、利益 売上の保証がないのに、
従業員には給与の保証をしないといけない訳ですから。

Answer 2

個人事業主主でやる場合が多いですが、そうとは限りません。
人を雇うことの制限については契約次第です。

Answer 3

可能だと思いますが、気を付けて欲しいのは、車などに投資する必要がある場合です。したものの仕事がない、または採算が取れないといったこともあるようです。