労働契約書に賞与と書いてあるのに、「賞与が出て当然と思っている奴がいる」と言う社長のいる会社はブラックですか？

Question

労働契約書に賞与と書いてあるのに、「賞与が出て当然と思っている奴がいる」と言う社長のいる会社はブラックですか？人手不足で実績が悪いため、社員に支払うと契約書に書いてある賞与を無しにして、求人の仲介料に充てるよう社長に勧められました。

理屈はわからないでもないですが、予算通りに行く保証もない事業に手を出して、実績がなければ契約を無視するのは違法ではありませんか？

相談はどこにしたら良いですか？

Answer 1

現在でも人手不足なのに、見え透いたそういうウソをつけば、今いる社員はどうするか明らかなのは誰でもわかるはずです。それでもそれをするのなら、もう先行きはない会社だと思います。