解決済み
23卒ですが就活が不安です。一応事務職志望ですが、やりたい仕事よりも給与や福利厚生、新人サポートがしっかりしてる企業を探しています。 コツコツとするパソコン作業が好きだから事務職志望で会社の福利厚生などが自分の条件と合っていたからこの企業を選んだという簡単な志望動機でもいいんでしょうか。 やっぱり自分のやりたい仕事をしっかり決めて会社に入ったらこんなことをしたいと仕事における具体的な目標を持ってそれに合った会社を選ぶべきなんでしょうか? ただ働ければよくてあわよくば事務職がさたい、無理なら何の職でもいいから給与や福利厚生重視というスタイルではどこにも受かりませんか。
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>ただ働ければよくてあわよくば事務職がさたい、無理なら何の職でもいいから給与や福利厚生重視というスタイルではどこにも受かりませんか。 これを採用担当の前で垂れ流していたら受かりません… それに給与や福利厚生がしっかりしているということはきちんとした企業ってことですよね。ということは競争率が高いと思われます。 そうなれば漠然とした理由しかない質問者さんは見向きもされません。 就活の間だけでも女優になりましょう。 入社してしまえばこっちのもんですから。 とりあえず福利厚生が~なんて言ってはダメですよ。 まだまだ何もできないガキが何いっちょ前なこと言ってんの? って思われて終わります。 新卒なんてただでさえ給料泥棒でその人が使えるかどうかなんて企業からすれば博打でしかないのに。 ちなみに事務はパソコン作業だけではありません。 内外部とのやりとりなどありますのでコツコツするパソコン作業が好きだからって言ってしまうのも良くないです。 大手は細かく部署が分かれているでしょうから「大手の経理」とかならまぁ良いんでしょうが。 あとは事務に必要なスキルを磨いたり資格を取っておくと有利でしょうね。
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