会社に遅刻したら怒られますか？

Question

会社に遅刻したら怒られますか？BCP (Business Continuity Planning、事業継続計画)自然災害、大火災、テロ攻撃などの緊急事態に遭遇した場合において、事業資産の損害を最小限にとどめつつ、中核となる事業の継続あるいは早期復旧を可能とするために、平常時に行うべき活動や緊急時における事業継続のための方法、手段などを取り決めておく計画のこと。

現場でトラブルがあったときにすぐに対応ができるからや、会社には重要な資料があるからなどの理由から全社員９時に出社となっている。しかし、これだけスマートフォンが普及した時代に同じ時間に出社する必要があるのか。連絡はスマホで行えるし、書類はデータ化すればよい。
公共機関が停止した瞬間に会社が止まる、そんな会社はＢＣＰが整っていない。
９時に出社するのは公平性や現場の人への罪悪感から来るものである。
公平性を取ったとしても生産性を得られるとは限らない。会社は利益を出す場所。
１２時に出社して２０時に退社したり、その逆で７時に出社して１５時に退社でもあり。
現場はタスクを円滑に回すために時間を区切り、それが９時からというだけで本社には何の必要性もない。
このように思うのですがどう思いますか？

Answer 1

ライフワークバランスから、生産性かつ効率の良い仕事で株主に還元しないといけません、また、家事、育児、趣味などの私生活を犠牲にしてはダメです。各自が一番効率的に働ける勤務形態、時差勤務やフレックスタイムが良いですね。私は工場勤務ですが、10時〜15時のコアタイム以外は自由で、月単位で勤務時間を自分で管理しています。

Answer 2

貴方の論理と 遅刻とは 全く関係ないのでは
確かに 貴方の主張は 正しいかも知れない
でも 正しいから なんだと言うのですか
9時出社が 決められた約束なら 守られなければならない
貴方の主張が正しいと思うなら どう主張して 何時に出社すると 許可を もらえば済む話
遅刻は 約束違反だし 何か自分の責任以外が 遅刻の原因かも知れない
しかし それは 貴方のトラブルに対応する能力が 低いと判断されるはず
いつも ギリギリに きている人は わずかな 電車の遅延でも 対応が取れない
余裕を持ってきている人は 対応が 取れる
それが 能力の差となり 人の信用を 得て行きます
何も主張しないでも