公務員採用試験において、新卒・既卒の差別は、ありません。 本人の得点の数値のみが、合否の根拠です。
新規卒業生、中途採用で採用試験を分けてはいません。 社会人採用は他で一定期間働いた経験をもつものを採用する又は就職氷河期を経験している世代向けの試験ですから受験資格はないでしょう
公務員採用には、新卒、中途卒、既卒などの区分はありません。
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