会社の先輩ですが、仕事にはメモ。会議にも紙とペン。常識だ。絶対紙！

Question

会社の先輩ですが、仕事にはメモ。会議にも紙とペン。常識だ。絶対紙！と言う人がいます。

接客業なのですが、お客様の予約表をGoogleドライブに入れて、どこでもスタッフ確認し共有出来るようにしましたが、彼はスマホで確認するな、受付に行って紙の予約表を見るように教えなさいと言います。

確かにメモ、ノート大事です。

確かにまだ受け入れてもらえない会社なら郷に従うべきでしょうが社長はそんな事言いません。

ペーパーレスで会議でタブレットを使用する所もあるとは聞きましたが、それはやはり少数ですか？

大事なのは紙かデジタルかじゃなくて、忘れないように記録に残す、いつでも確認し、仕事をスムーズにする事だと思うんですが、紙じゃないと失礼なんでしょうか？
データだから消えちゃう恐れがあるのかと思いますが、後輩が取らせてたノートがびしょびしょに濡れて何も読めなくなりました。
(水筒の蓋が空いてて鞄の中でグシャグシャ)
だからGoogleドライブに入れてスタッフが共有出来る様にしたのに批判され、私が非常識であるような扱いを受け悲しいです。

メモは紙。今の時代もそうですか？

メモを常に持ち歩く事は大事かもしれませんが、スマホに記録すれば絶対肌身離さないでしょうから
後輩達にも良いと思うんです。

もちろん先輩は、メモ機能だけじゃなく、私用で使用してる疑いを気にしてるのもありますが。

社長がそこまで気にする人じゃないのにあまりにもアナログを押し付けられていて不満です。
社長が絶対紙というならしょうがないですが、、

一般的な会社はどうしてらっしゃいますか？

Answer 1

社長に聞きなよ。
社長が言うなら従うけど、先輩の言う事なら従わないってのもどうかと思うけどね。
言いたい事はわかるから、業務改善として社長に言えばいいと思うよ。

Answer 2

あなたの言い分はもっともだと思います。