面接選考のみ、当日私服OK、履歴書不要で正社員を採用選考する会社ってどんな会社のイメージ持ちますか？

Question

面接選考のみ、当日私服OK、履歴書不要で正社員を採用選考する会社ってどんな会社のイメージ持ちますか？

Answer 1

某求人広告会社の営業の者です。
普段、企業様の採用のお手伝いをしている人間が真意をお伝えします。

【面接選考のみ】
書類選考を挟むと送るのが面倒で送って来ない求職者さんがまあまあ多いので、少しでも求職者さんと会える数を増やす為です。
【当日私服OK】
普段営業職やってますっていう求職者さん以外、スーツってみなさん持っていなかったり、家にあっても新卒就活時代のでサイズ合わなーい！とかで、「わざわざ面接の為にスーツ何万円もお金かけるのやだなー」とか思う人も少なからずいるだろうと言うのを見越して、優しさで私服OKにしてます。
【履歴書不要】
これは、アルバイト・パート、派遣社員募集時にはよくあるパターンです。
履歴書に書ける大した職歴がない方からすると逆に履歴書持っていくのが恥ずかしいし、面倒だから、そういう方用に持って来なくてもいいよーということです。
が、正社員募集で履歴書不要は、基本やらないですね…。

正社員募集なのにこの3つの選考内容の会社は、要注意ですよ。
おそらく仕事自体が3Kの不人気職か、定着率が悪くとにかく頭数入れたい会社ですよ。

Answer 2

ブラック企業ですね。
正社員で履歴書なしは考えられません。

Answer 3

人、１人いなくなっても気にしないような所？