教えて!しごとの先生
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親は、「何でもいいから大手の方がいいんじゃない?

親は、「何でもいいから大手の方がいいんじゃない?それがやりたいことじゃなくても大手の方がいいと思うし、もっと大手何社も何社も受けなよ」と言います。わたしもやりたいこと、軸の合う会社で大手に内定を頂くことが出来るならばそれはぜひとも入社させてもらいたいと思います。でも、なんでもいいから大手受けなよとただただ大手であることを理由に就活をしたくないし、しつこくそれを言ってくる親にも正直うんざりしてます。 それでもやはり、経験も知識も浅い私に正解なんてわからないから、もうどうすればいいんだろう…となってしまっています。 就活に正解なんてないということはわかっていますが、もし何か「ファーストキャリアは大手かベンチャーか」について意見や考えがある方がいらっしゃったら教えていただきたいです。 お願いいたします。

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回答(6件)

  • 大手を何社も何社もいっぱい受けたらいいと思います。 理由は 1.就活の練習になる esや面接本番、webテ本番を使った練習の場になります 2.受かったらラッキー 本命ベンチャーに受からなかった場合は普通に選択肢になるし、いろんな面接で「現在受けている企業とその進度を教えてください」等の質問に同業他社の場合「今○○が3次面接まで進んでます」などと答えることができます。ベンチャーと同業ならば、あの大手で少なくとも3次までは進める人材か...と食いついてもらえると思います 3.新卒でなければ入りにくい大手がある 本命ベンチャーが受かるならそっち優先でいいと思いますが、大手で鍛え上げられてからベンチャーに転職というのもありかなと思います。 ベンチャーから大手の方が難しそうなイメージあります 興味なくていいから練習としていっぱい受けろ、って就活してた過去の自分に言ってやりたいです

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  • 「寄らば大樹の陰」という言葉があり、大手だと、少々の不景気でも持ちこたえる力があると思います。 やりたいことが何かわからないのであれば、親御さんのおっしゃるように大手を受けておくべきだと思います。「やりたいことで仕事を選んだ人は、離職率が高い。」と、このカテで書かれていました。 大手で働いてお金を貯めて、仕事と休みのメリハリをつけるための資金にしたり、やりたいことが見つかったときの当面の生活費となるように、貯めておくのもありだと思います。

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    知恵袋ユーザーさん

  • やはり大手が福利厚生や休暇や産休の取りやすさ、給与や転職の際など色々と有利です。 親の言いなりで大手を受けたくないなら、理路整然とご両親を説得してみてはいかがですか。 必要に応じグラフや図も利用して。 もう社会人になるのですし、 子供じゃあるまいしただ「うんざり」するだけですか。 コロナ禍で求人が厳しくなるなか、親を納得させる交渉力や説得力も必要です。 親の説得は就活の第一歩です。

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  • 親世代はバブル期だったから、就活も簡単だったし、売り手市場で交通費から食事代、OB飲み会の費用やプレゼントまでもらってた世代です。 価値観も今の就活もわかってませんから、あなたの目標に向かって頑張れば良いと思いますよ。 自分で決めた会社でなければ、辛いことがあった時、踏ん張れないです。 頑張って下さい。

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