上司がやる気がない部署に配属されたらどうしますか？

Question

上司がやる気がない部署に配属されたらどうしますか？配属された部署の上司のヤル気が明らかになく、また、成功したら「私がやったんです」と手柄は自分で、失敗したら「お前に任せたよな」と責任は部下へ擦り付けるタイプで、更に早口で、舌打ちばかりしている上司だった場合

未来はないのでしょうか？

Answer 1

そんな上司なら あなたの仕事には 影響しないでしょう。
無視して 自分の仕事を やればいいだけでは

手柄の一つや二つ くれちまえ
それ以上の仕事をすれば 目立った来ますすから すぐに他部署から引き抜かれますよ

Answer 2

簡単に踏めそうな踏み心地の悪い踏み台だと認識したら良いですよ。

大体そういうタイプは、職場内でもそういう人間と認識されているので周囲を味方につけるのも簡単です。

Answer 3

上司は選べません。
私なら転職しますね。

Answer 4

まず証拠を押さえます。
成功した時の自分が仕事を行った証拠。失敗したら指示を受けてない証拠。
舌打ちばかりして社会人としてNGな行動をしている証拠。
それらをもって上司の上司に移動願を出す。
それでうまくいかなかったら、転職する。
未来はあります。あなた自身には。
会社や部署にはあるかどうかわかりませんが。