職場の同僚について質問です。 私は40代女です。40代と、50代女の同僚に困ってます。

Question

職場の同僚について質問です。
私は40代女です。40代と、50代女の同僚に困ってます。二人は典型的な噂話が好きで、よく職場の人の話を休憩中にひそひそ話します。
今のご時世てこともあり、休憩室は一つずつパーティションで仕切られており、なおかつマスクを食事以外は着用しています。私たちはいつも横並びで休憩しており、私は三人から一番左、50代は真ん中、40代は右でいつも座っています。（なんとなく暗黙のルール？みたいな感じで座る位置が決まってきます。）私は職場の人の噂話とか悪口なんて興味ありませんが、二人がひそひそ私の隣で話をされることが不快です。

二人が私に職場の話を振ってくることも度々あるので、上記のこともありい私は何回か聞き返すこともあります。

私は噂話を会社内でする二人をやめてほしくてわざと大きい声で話したりします。
それなのに先日５０代の方とＬＩＮＥをしてたのですが、「静かに話しましょうね」と言われました。

その言葉に納得がいきません。なぜなら私から職場の人の噂話なんてほとんどしないし、二人以外にも私の左となりに60代男性のスタッフとの方がよく話をするからです。
どちらかというと私は聞き役に回っていたとおもいます。

しかし、私たちの休憩室には二つあり、換気の為扉を開けていることもあって、隣の休憩室まで聞こえるんじゃないかと言ってきます。

しまいには壁一枚で作業場と繋がっているので、いつだれがきいているか分からいと言ってきたのです。

そもそも職場の噂話をしているのは40代、50代女性二人のほうが明らかに多いし、そもそも私は噂話なんて興味がありません。

なぜなら私は今の職場で長く続けていきたいと思っているからです。
個人的には休憩中は左隣に座っている60代男性従業員とはなしているか、スマホでポチポチいじっていることのほうが多いです。

それなのに「静かに話しましょうね」といわれるのはなかなか府に落ちません。

私が悪いのでしょうか？

補足

私たち３人は個々でＬＩＮＥを知っています。なのでどうしても噂話をしたいならグループＬＩＮＥでも作ってその中で話せばいいと思うし、会社の外で話せばいいと思います。

Answer 1

人のことを変えることはできません。
他の方々に噂話をやめてもらったり、LINEや外でやってもらうよりも、ご自身がその輪に入らない場所を見つけるべきです。ご自身が外に行くなど、お昼を別の場所で取ることはできないのでしょうか。

それから、「静かに話しましょうね」と言われたことについて。
あなたは、そもそもひそひそ声で噂話をしている同僚が悪いと思っている。
逆に、同僚は、ひそひそ声ならなにをしゃべってもよく、大きな声を出すあなたが悪いと思っている。

これは、価値観の問題なので、どっちが悪いということはありません。
あなたは悪くない、だけどそれを指摘する同僚も悪くありません。
世の中、このような価値感の違いだらけです。そもそも人の価値観が異なる中で人を自分の価値観に合わせて変えることはできないことを知り、自分にできる対処法（その場を離れるなど）を取るのが最善です。