こんばんわ。

Question

こんばんわ。2020年の4月からセブンイレブンでバイトしています。高校1年生です。
最初は週3や週4なのでバイトに入っていました、ですが分散登校も終わり部活などもしっかり始まりバイトに入れる時間がとても少なくなってしまい今の所週一で入れるか入れないとなってしまいました。
週一ではいる時は全部金曜日に入っているのですが金曜ということもありシフト表を他の日に書きに行こうとしても部活などで行けなくてすでにシフト表が埋まっていると言うことが沢山あり、店長はオーナーから怒られてしまっています、シフト表の件に関しては僕が悪いと思います。自分が悪いとしてもやはり毎回怒られては精神的にきついですし、お客さんに理不尽に怒られてしまったりしてそろそろバイトを辞めたいと考えています。その際バ先に行く時間も無くバイトを辞めたいと伝える時間もなくて電話で言おうと考えてましたがGoogleなので調べるとやはりバ先に行ってちゃんと店長に伝えないといけないと書いてありどーすればよいかと迷っています。皆さんの意見お聞かせください。
長文失礼しました。

Answer 1

常識ですけど、バイトでもきちんとお店に行かれて、退職したいと話されて
ユニホームもちゃんと、クリーニングに出して返さないとダメですよ。
退職は、その日に言っても退職不可能だと思われます。
退職の1ヶ月前だとセブンイレブンは、確か契約でしたよ。
遅くても２週間前

Answer 2

店長がいる時間帯に行けないということでしょうか?
電話で良いと思います。