先週から新しい派遣先で就業したものですがもう既に辞めたいです

Question

先週から新しい派遣先で就業したものですがもう既に辞めたいです理由は職場環境です。

新規部署の立ち上げとのことで増員で二名募集してました。
結果私(20代後半)と同業務の年下の派遣の方で決まりました

問題は職場のアットホームな環境です。

新規部署の上司の人達(男)に毎日お昼一緒に食べる雰囲気です・・私と同業務の人でお昼買いに行くとあれ？一緒に行かないの？と聞いてきます・・めんどくさいです

そしてこのコロナの時期に飲み会が週1かそれ以上あるらしいです・・
この前新規部署の上司(40代独身)に飲みに行かない?と誘われました(同業務の派遣の人も)
同業務の派遣の方が行くと言うので女性一人にするのも可哀想だし行きましたが、帰り際、また週1で誘うかもしれないけどよろしくね～とか言われさらっと受け流しました
→もちろん来週また誘ってきたら断るつもりですが、もう誘ってくるだけでめんどくさいです・・

お昼や飲み会などなぜ毎日誘ってくるのでしょうか、気持ち悪いです
飲み会ならまだしもお昼毎日はしんどいです・・初日だけ一緒に行き他は断ってますが毎日誘ってくる時点でもう気持ち悪い相当メンタルに来てます、同業務の人も同じように誘われてますが嫌なのかはしりません

正直これ以外にも不安要素はあります(初日から昼休憩遅れる、定時で上がれなかった等)

職場見学で明るく!楽しく!やりましょうと言った時点で察するべきでしたがもう耐えられません・・

仕事もマニュアルもなく教えるのが雑で置いてけぼりにされてます

もう限界です

辞めたい理由のほぼ8割が職場環境(昼誘ってくる等)、業務2割でもうしんどいです

初回は来年1月までの契約ですが飲み会、昼の断り方など乗り切る方法教えて下さい

補足

気持ち悪いと言うのはお昼や飲み会誘ってくる等です
若い人を連れていきたいのが丸見えです。

Answer 1

私も派遣で働き始めた頃、「お昼一人で食べるの？」って心配してくる人も居たんですが、「私は会社に仕事をしに来ました。ランチ会しに来た訳じゃないので。」と言って断りましたよ。

Answer 2

お弁当を持って行って「お弁当があるので」と断るのはダメですか？毎日、外食なんて、私なら困ります。気持ち悪いというだけではなく、金銭的にももったいないので…。

仮に「お昼を食べながら軽く仕事の話をしたい」ということだとして、今は極力そういうことは避けるべきでしょう。飲み会なんてもってのほかです。飲食店で喋るのはあまりよろしくありませんし、黙々と食べてそれからマスクをして話すほどのことですかね。
まぁ、コロナの流行具合にもよりけりでしょうが、私は感染者の多いところなので「昼食時は喋らない」「喋るならマスクをしてから」と派遣先から厳しく言われています。
本音は気持ち悪いから行きたくないということでしょうが、コロナとお弁当持参を理由にしておけばいいのでは？

Answer 3

お昼一緒に食べるのは「仕事の話をお昼食べながら気楽にしたい」ですが、仕事の話が無ければ特に話すこともありません。

質問者さんは独身ですか？独身なら週１の飲みは合コンです。会社の飲み会で知り合って、職場の人が学生時代からの友人を呼び、その友人が職場の同僚を呼び・・・となると、違う顔ぶれで知り合えるチャンスになりますし、こういった付き合いで結婚する人も珍しくありませんよ。

この様な雰囲気は好きな人は好きだし、苦手な人は苦手ですよね。

Answer 4

まずは派遣会社の担当者に苦情を言って改善されなければ就業中止を考えましょう。