物流倉庫のピッキング業で働いています。パートの24の女です。

Question

物流倉庫のピッキング業で働いています。パートの24の女です。最近、派遣の女性がピッキングリストを配ったり、種まきのカゴを用意する作業を任されました。
最初はリーダーが休みの日や作業台にあるパソコンで作業している時にやらせている感じで、なんとも思いませんでした。しかし最近は、普通のピッキング、種まきを嫌がって、指示や掃除や台を拭いていたりいて
暇な時にはいいと思うのですが、人手が足りない時も同じ様な事をしているので、人がいない時ぐらいやれよ
と思います。
エリアリーダー社員に相談したものの使う側にとっては都合が良い人材なのか分かってもらえませんでした。
いっそ「あなたは派遣ですよね？社員じゃないんだから指示しないでもらえます？」言いそうになる気持ちを抑えています。どうすればいいですか？

Answer 1

＞人手が足りない時も同じ様な事をしているので、人がいない時ぐらいやれよ
と思います。

いますね。そういう人。
うちの職場にも忙しいほど現場作業から逃げる人はいます。
リーダーに言ったら改善されましたが、質問者様の
現場のエリアリーダー社員に分かってもらえないのは
辛いですね。
一度エリアリーダー社員よりも偉い人に言った方はいいでしょう。
その人が理解してくれる人なら派遣先の責任者に
教育するように伝えてくれると思います。
うちの現場で派遣がそういうことしたら、社員から
派遣先に直接言ってもらっているので（笑