教えて!しごとの先生
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詳しい人回答お願いします!

詳しい人回答お願いします!正社員ではないのですがフルタイムの看護助手に応募して書類が通って次が面接なのですが、私が希望した病院はシフト制(夜勤あり)です。 12月中旬に以前から予約していた国内旅行の予定があります。2泊3日です。 シフトは年末年始でもどの時間帯でも夜勤でも大丈夫なのですが、その3日間だけはどうしても休みたいのですが、希望が通るでしょうか?冠婚葬祭以外は通らないとネットに書いていたのを見たのですが、それは病院によって変わりますか? またこんな失礼なお願いをしたら面接落とされますかね?

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知恵袋ユーザーさん

回答(2件)

  • その時によるのでは。 シフトを組むにあたり、多くの方は同僚とかぶらないように休みを取ると思うんですけど、休みたい日に希望者が少なければ連休にできるでしょうし、希望者が多ければ冠婚葬祭優先とかまー状況に応じて譲り合いでは。 面接時に希望を出しても、結局コワーカーと話し合って決めてくださいとなるのでは。 まだ年末の休み希望を取ってないとこも多いと思います。 今時、新人は休みの希望を出すなみたいな職場ってまだあるのかな?と思います。 しかしそれよりコロナ禍なんで、病院によっては国内でも遠方への旅行は未だに自粛するよう要請出してますよ。 私のところは「よく考えて」くらいですが、夫のところは春からずっと自粛のままです。職種に関わらず要請されてます。 旅行するにしても職務上、念のため確認しといたほうがいいと思います。

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  • 貴方がどうしても予定を取りたいと思ったら、面接で予定日を伝えるべきですね。伝えても合格するかもしれないし、わからないですよね。 それで合否に影響しても仕方ないでしょう。応募を優先したかったら、予定を伝えない方が良いと思います。 合格してから、どうしても休む自信があればどちらでも良いでしょう。

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