教えて!しごとの先生
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  • 解決済み

介護職員です。

介護職員です。高卒新卒で、半年で短期離職です。 変則的な勤務時間で、仕事内容がキツく、人間関係も上手くいかず辞めようと思います。 就職面接では、そのまま正直にやめた理由を話してもいいのでしょうか。 なるべく印象の悪くならない言い方はないでしょうか。

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知恵袋ユーザーさん

回答(1件)

  • ベストアンサー

    介護職員でした。 私も同じ理由で仕事をやめました。 再就職先は、事務で体力を使わないしごとなので、面接時は「何度も腰を痛めてしまい、仕事を続けられなくなった」と伝えました。 同じ職場で働いていた友人が再就職の面接の際、「可愛がってくださった利用者様とのお別れがショックでこの仕事はできないと思いました。」と言ったそうです。 仕事がキツいのも人間関係もどこの職場には付き物なので、再就職先の仕事内容に当たり障りのない理由が良いと思います。 良いお仕事にご縁がありますように。

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