会社を辞めたいです。こんなことで辞めたいと思うのは甘いでしょうか。 私はセンターの事務をしています。 辞めたいと…

Question

会社を辞めたいです。こんなことで辞めたいと思うのは甘いでしょうか。

私はセンターの事務をしています。
辞めたいと思う1番の理由は直接関わる部署の人たちの責任感の無さです。責任の押し付け合いをし、問題が発生するとお客様に謝るのは私たちの仕事です。問題の発生件数も多く、責められることがとても多いです。

また毎日決められた時刻に同じ作業をするのですが忙しい時間帯は席を立つ余裕もありません。勤務時間の8割以上が忙しいので、他の部署の人たちが談笑したり自分のペースで仕事をしているのを見るのが辛いです。

忙しいので仕事中は常にイライラするし、最近は会社で会話すらしたくありません。仲の良かった先輩たちはみんな辞めてしまい、後輩が増えたので相談できる相手がいません。上司にも相談しましたが、根本が関わる部署の責任感がないことなのでこちらが真面目に接しても何も解決しません。
責められること以外でお客様と関わり、やりがいのある仕事につきたいです。ですが人手が不足してるので同僚や後輩のことを思うと、自分だけ退職して逃げることができません。

今日初めて母の前で仕事を辞めたいと号泣してしまいました。私はどうしたらいいですか。なにからやったらいいのでしょうか。

Answer 1

人員が不足していようが、同僚たちを捨てることになろうが、辞めたいと思うなら辞めて全然いいと思います。仕事というのは、自分のためにするのであり、会社や同僚を助けるためにするのではないですから。私も去年の終わり頃に、同じ部署の人たちはいつまでも私を当てにしてばかりで、自分で出来るようになろうともしないし、チーフは出来ない人たちに教えようともしないし、会社もいい加減だし、それで私ばかりが色々と大変な仕事を任される羽目になり、でも時給はみんなと同じだし、それで頭に来て辞めましたが、出来ない人たちを見捨てることに、何のためらいもありませんでした。私自身の負担も軽くなったし、そこの人たちにもいい薬になったと思っています。本当に辞めたいなら、早めに申し出たらいいと思います。

Answer 2

全然やめていいと思います。職場においてつらいならば一刻も早く逃げ出すべし！と私は決めてます。1社目でパワハラにあって、耐えてたのですが、結局無駄な時間を過ごしただけだったので。。
仕事が回らなくなるとかはどうとでもなります。あなたは別に社長じゃないんだから気にすることないです。