解決済み
国民年金について質問です。今の職場に⚪︎月⚪︎日〜加入し前職は有給が翌月の⚪︎日まででその間かぶるのですが、何か手続き必要でしょうか? お分かりの方お願いします
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質問の意味がよくわかりません。 厚生年金の事業所を退職し、別の厚生年金の事業所に再就職した場合、その空白期間に月末を挟む場合は国民年金の手続きが必要です。 例えば、3/20にA社を退職し、4/1にB社に再就職した場合などです。 質問のケースが、例えばA社の有休が4/10まで残っていて書類上はこの日まで在籍していることになっていて、4/1にB社に再就職した場合なら、月末を挟んでいないので、国民年金の手続きは必要ありません。
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