【至急500枚】12日間37度台のままで会社を休み続けており悩んでいます。 20代女性です。あなたがこの状況ならどうし…

Question

【至急500枚】12日間37度台のままで会社を休み続けており悩んでいます。
20代女性です。あなたがこの状況ならどうしますか？最高は37.8で、1日に何回も測りますが平均は37.3です。
本日もお休みをするため会社に電話するところですが自分の判断に自信がなく助言をください！

3月1日から12日間、微熱が続いています。
風邪の症状があり37度台から下がらないため3日目で地元に戻りました。
地元の病院でレントゲンとPCR検査は受けており、結果は陰性でした。
それでも下がらず、薬も効かず、再度コロナウイルス対応病院で他の検査もして頂きました。
血液検査、尿検査、インフルエンザの検査も行いましたが全く異常なしでした。

血液検査の結果では細菌感染症と腫瘍マーカーの項目が問題なしだったためコロナの再検査は勧められませんでした。

毎日経過は報告しておりますが、上司からは
“微熱で体調がすぐれない＆業務に支障が起きそうなのであれば無理に出社して長引かせるのもいけないので、体調管理は自分で判断して明日以降の出社は決めてください”とのお返事が来ます。

原因不明ですが微熱が下がらないことが気になりますし、脚の震えとめまいがあり、今朝は蕁麻疹も出ていました。
微熱、震え、めまいのことを伝えた上で本日もお休みをしたいと昨夜、上司にご連絡しているのですが既読がついたまま返信がありません。
（上司は忙しいので基本LINEで、昨日の再度病院に行くというお休みの連絡は電話で伝えていて実家にいることはお伝え済みです）

職業はエンタメ、イベントに関わっており普段ならかなり忙しい職種でしたが、
中止が続き、社会の変化に対するショック(??)と
入社3ヶ月で職場の方々との人間関係を辛く感じていたストレスがついに体に出た、上司からの厳しいLINEがくる夢を見た、などの心因的なものも考えています。

一週間のテレワーク明けでそのまま4日間休んでいるので、
“明日は必ず出社しよう”と毎日思うのですが東京に戻ろうとすると37.8度になり、家族が「このご時世なのにそんな熱で会社で迷惑かけたらどうするんだ」と大反対します。

咳や喉も症状はないので自分のメンタル的には会社に行って普通の日常に戻りたい気持ちがあった中、行きたいのにいけない状態が続き、コロナの心配も他の病気の心配もないと医者に言われてしまうとメンタルが原因かも、と気づいてしまってから足取りがさらに重くなりました。

家族や、仕事をしている友達は「微熱が続いていて現に体調も悪いんだから、そこは休んで問題ない」と言ってくれており私も本音を言うと上記は全て事実なので今日(木)と明日(金)はお休みし、月曜日からは必ず出社したいのですが、

私の職場の方はテレワークを終えて普通の生活に戻っているのに情けないな、甘えだなとも思ってしまい、さらに返信もこなくて嘘だと思われているんじゃないかと思い考えすぎてしまい苦しいです。

もともと考えすぎる自分の性格も大きく影響していると思いますが、入社3ヶ月で約1週間も休んでおり罪悪感が膨大です・・・

あなたがこの状況ならどうしますか？
長文失礼いたしました。
よろしくお願いいたします。

Answer 1

お辛いですね…
その後、お身体の様子どうですか？

似たような症状でしたので書かせて頂きます。

わたしも1週間前から37.3度の発熱があり、4日目に38.3度に上がりPCR検査をして陰性でした。
その後解熱剤を処方され、朝と夜は36度台後半になりますが基本37.5度前後、高ければ38度になります。

明日尿検査をし、それでも分からなければ血液検査→CTをとってみよう、ということになっています。

インフルエンザは発熱してる日数が長すぎて考え難い見解でした。

咳も出ないですし、食欲もあり、節々の痛さもありません。
発熱と、それによってボーッとするだけです。

私も入社2か月程です。
職場へは随時報告することになっており、医師からコロナの可能性がゼロではないため発熱している間は出勤しないほうがいいと言われた為、そのまま伝えて了承頂いてます。
(実際、陰性後も隔離部屋で受診しました)

陰性が出たのに熱だけで休み続けるのは職場になんて言おうか悩んでて…と医師に言ったら上記のように仰られました。

ですので、一度医師の意見を伺っては如何でしょうか？
医師からこう言われているので自分もそのようにしたい、と伝えるのが上司も納得しやすいかもしれません。

謎の発熱が続くことでの不安と、欠勤に対しての不安、とてもお気持ち分かります。

誠意ではないですが、明確な説明をしなければいけなくなった場合の為に、病院での領収書等の書類は残しておいています。

早く良くなりますように…！

Answer 2

PCR検査は万全ではないので、偽陰性もありえます。万が一コロナだったとして、入社して3か月で今はイベントなどが中止になってさほど忙しくないとのことですから、出社してたくさんの人に感染させるリスクをおかすよりも、休んだ方が会社の為になるのでは？と思います。私が職場の同僚なら、原因不明の熱が続いていて、もしかしたらコロナの感染疑いがあるなら出社して来られない方が助かります。

Answer 3

それは会社に同意を求めるしかない。

Answer 4

肺のCTを1回、PCR検査を検査を2回インフル検査を1回ですかね
他服薬などしても微熱が続き症状に変化なしと。

2回PCRでも偽陰性で出てる可能性はありますね
検体採取は喉からですか？鼻のほうが精度が高いと言います。

私ならもう1件別の病院に行ってみます。
この方も4件病院行ってます。
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20200307-00010002-chugoku-soci

微熱が出ているということですから、
免疫を高めるよう体を冷やさずしょうがを食べるなどしながら
無理に出ないほうが良いと思います。
コロナ感染で軽症の場合回復に2～4週間かかるんじゃないでしょうか。