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バイトで給料が15分少なくて、店長に言ったら、入の時間が1分すぎてたのかな、ごめんね って言われて何もありませんでした。。 前の店長のときは2ヶ月間15分少なくて(計30)そしたら、翌月足してくれました。 学生なので、ほんとに貴重な給料です(;_;) 今回は、15分少なくて我慢しますが、今月かなり働いたので、来月の給料は多く入ります。そしたら、多く働いた分、1分過ぎた可能性が上がるということですよね。。さすがに対処してくれますかね? 今回はやはり我慢すべきですよね?来月また15分とか少なかったら言うべきですか?
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入りの時間をタイムカードや指紋認証では無く人為的に店長が書いてるんですか? そしてその店長が書いた時間は自由に見れないんですか? 見れるのでしたら給料入るとかよりももっと前に、翌日とかに指摘したら店長も気付きやすいのでは? 見れないのでしたらなんかおかしな職場だと思いますけど。。。
1分遅れなければいい話。
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